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Frage 1
Sind Sie der Meinung, dass Sie Ihrer Tätigkeit entsprechend angemessen verdienen?
Frage 2
Erwarten Sie von Ihrem Arbeitgeber einen Inflationsausgleich beispielsweise in Form einer Einmalzahlung?
Frage 3
Finden Sie einen variablen Anteil am Gehalt als Motivation für höhere Leistung sinnvoll?
Frage 4
Würden Sie für eine höhere Bezahlung bei gleicher Tätigkeit die Branche wechseln?
Frage 5
Finden Sie ein unternehmensweit standardisiertes Gehaltsentwicklungs-System besser als individuelle Gehaltsgespräche?